В словах, вынесенных в заголовок этого материала, сомневаться не приходится. Ведь безопасность в быту и на производстве – основа основ в любой деятельности. Это – приоритет государственной политики. Каково же состояние охраны труда в нашем районе? Об этом корреспондент «ДВ» узнал на минувшей неделе, 7 июля, приняв участие в районном Дне охраны труда. Следует отметить, программа мероприятия была очень насыщенной и разнообразной. А его участниками стали более 70 руководителей и ответственных специалистов по охране труда предприятий и организаций района.
Блага модернизации
Первым пунктом в повестке дня значилось посещение молочно-товарной фермы «Залужье» ОАО «Дрогичинский райагросервис» – современного комплекса, после полной реконструкции оснащенного новым технологическим оборудованием. Проведение всех работ обошлось в сумму более 10 миллиардов рублей. Но, как отметил директор райагросервиса Иван Ришардович Богданович, вложенные средства дают результат. И, что немаловажно, благодаря модернизации повышается не только качество продукции, но и условия труда для работников.
– Что прежде всего должен сделать наниматель, независимо от формы собственности и рода деятельности? Это создать безопасные условия для людей, которые задействованы в производственном процессе, – подчеркнул во вступительном слове к участникам семинара председатель райисполкома Юрий Васильевич Дядюк. – За прошедшую пятилетку агропромышленный комплекс серьезно модернизировался. Ручной труд минимизирован, его заменяет техника. Это позволяет не только облегчить работу людей, но и сделать ее безопасной.
И, стоит отметить, после обширной экскурсии по всем объектам фермы гости убедились, насколько хорошие условия созданы здешним труженикам. После работы человек имеет возможность принять душ, постирать на месте свою спецодежду, попить чайку в комнате отдыха во время технологического перерыва. Причем, как заметил Ю.В. Дядюк, это не какое-либо ноу-хау, а норма. Норма, которой должны постоянно придерживаться и на других производственных объектах наниматели.
Не забывать о туберкулезе
На молочно-товарной ферме в Залужье также перед участниками семинара выступил с информацией о состоянии заболеваемости туберкулезом в нашем районе и.о. главного государственного санитарного врача ГУ «Дрогичинский райЦГиЭ» Сергей Анатольевич Довгун:
– Туберкулезом болеют не только люди, но и животные. К счастью, неблагополучных в этом плане хозяйств в районе нет. Однако в Брестской области таковые имеются. На протяжении последних 10 лет значимую часть заболевших составляют именно работники молочно-товарных ферм и животноводческих комплексов. В целом, обстановка по туберкулезу в районе продолжает оставаться напряженной. За последние 10 лет отмечается рост заболеваемости. За 2015-2016 годы зарегистрировано 27 случаев заболеваний туберкулезом. Выявлять их помогают профилактические осмотры. Ежегодное проведение флюорографического обследования работников предприятий и организаций позволяет диагностировать болезнь на ранней стадии и поставить заслон ее дальнейшему распространению. Работники ферм и животноводческих комплексов, контактирующие с крупным рогатым скотом, не прошедшие вовремя флюорографический осмотр – должны немедленно отстраняться от работы. За текущий год подобная мера наказания коснулась 8 тружеников. Разработан комплексный план оздоровительных и профилактических мероприятий по борьбе с туберкулезом в организациях и населенных пунктах района. Так что мы держим ситуацию на контроле!
– Расскажите, какова сейчас ситуация с прохождением работниками сельхозорганизаций медосмотра? – поинтересовался Ю.В. Дядюк.
– Медосмотры проходят согласно графику. Все организации ознакомлены с необходимостью составления списков (они есть и в санстанции, и в больнице) лиц, проходящих медосмотр. Просто на местах должны быть ответственные люди, контролирующие эти процессы. Тогда не придется применять штрафные санкции к руководству и работа будет строиться нормальным образом, – отметил и.о. главного государственного санитарного врача ГУ «Дрогичинский райЦГиЭ» С.А. Довгун.
Коммунальники во всеоружии
Очередным объектом, который посетили участники районного Дня охраны труда, стало Дрогичинское ЖКХ – одна из самых многочисленных по количеству работников многопрофильная организация. Вопросы охраны труда занимают важнейшее место в деятельности предприятия.
– На всех наших объектах мы поддерживаем порядок и дисциплину. Важно, чтобы с работы домой человек возвращался здоровым и невредимым! Это основная наша задача, – подчеркнул директор ЖКХ Евгений Владимирович Трифонов.
По его словам, за первое полугодие на эти цели затрачено более 900 миллионов рублей.
– В ЖКХ оборудован специальный учебный класс по охране труда, где проходят обучение работники различных специальностей. Направляем сотрудников на проверку знаний и в Брест. Имеются также два тренировочных полигона, на которых отрабатываются все действия сотрудников в разных рабочих ситуациях, – рассказывает Е.В. Трифонов.
Большое внимание коммунальники уделяют наличию средств индивидуальной защиты. Причем тратиться на их закупку не надо: в ЖКХ есть свой швейных цех, где шьют спецодежду – в большом количестве и широком ассортименте. Кроме того, во всех подразделениях оборудованы санитарно-бытовые комнаты.
С 2010-го года на предприятии внедрена СУОТ (система управления охраной труда), по которой ежегодно делается мониторинг по различным направлениям работы. Проблемные вопросы оперативно выявляются и исправляются. По всем участкам разработано 179 инструкций на каждый вид работ. Однако свою роль играет и пресловутый человеческий фактор. В 2015-м году в ЖКХ произошел несчастный производственный случай с тяжелым исходом по вине нанимателя. В деревне Немержа слесарь работал на крыше склада. Неожиданно провалилась балка, мужчина упал с двухметровой высоты и получил увечья. При проверке был выявлен ряд нарушений. У слесаря отсутствовал допуск к работе, средства индивидуальной защиты. Наказание получили начальник цеха, мастер, а мужчине предстоит долгое лечение. Вот какова цена ошибки и халатности…
…Ознакомившись с работой котельной на местных видах топлива и с выставкой спецодежды, гости собрались было прощаться. Но вдруг увидели, как неподалеку взвиваются вверх языки огненного пламени и клубами валит дым. Впрочем, спешу успокоить: это была очередная тренировка добровольной пожарной дружины работников ЖКХ (всего в ней состоит 40 человек) по тушению условного пожара. Не успели мы оглянуться, как боец дружины уже оперативно мчался с огнетушителем на ликвидацию ЧП. Несколько минут – и на подмогу ему прибыла машина с водой. Пожарный шланг быстренько азмотан – и вот очаг возгорания обильно заливается водой. Угроза ликвидирована.
Члены добровольной пожарной дружины ежегодно проходят подготовку по программе пожарно-технического минимума в объеме 23-х часов, и поэтому всегда готовы применить на практике полученные знания. Правда, как шутят сами коммунальники, лучше бы тренировками дело и ограничивалось, и суеверно стучат трижды по дереву…
Есть порядок – есть и результат
Посещение ремонтной мастерской, ферм «Осовцы-1» и «Осовцы-3» СПК «Осовецкий» заставило утвердиться в простой и в то же время справедливой истине: не бывать успеху без порядка и дисциплины. И этот вопрос, как заметил руководитель хозяйства Станислав Иосифович Цынкус, является одним из важнейших в повседневной деятельности.
– Значительную часть средств мы вкладываем в модернизацию производства. Здоровые и безопасные условия труда для людей создаются на современной технике, – подчеркивает в начале импровизированной экскурсии С.И.Цынкус. – Приведу свежий пример. В машине «МАЗ» нет кондиционера. И в условиях интенсивной работы, при жаркой погоде у водителя из-за давления пошла носом кровь. Хотя утром молодой человек успешно прошел медобследование. Поэтому мелочей не бывает. Нужны комфортные условия для работы. В нашем хозяйстве нет старой, «добитой» техники. От этого зависит высокая эффективность производства.
В мастерских, на рабочих местах – везде чистота и порядок. Чувствуется хозяйская рука. Это же касается и условий для отдыха здешних тружеников. Душевые, комнаты для приема пищи – все устроено просто, но комфортно и со вкусом.
– Невооруженным глазом видна забота о своих работниках руководства СПК. За этим стоит здоровье людей. Поэтому видна и отдача, – подытожил общие впечатления участников семинара глава района Юрий Васильевич Дядюк.
Не откладывать вопросы на «завтра»
В завершение в сельском Доме культуры в Осовцах состоялось подведение итогов Дня охраны труда, в ходе которого было озвучено немало актуальных вопросов.
– Если в прошлые годы мы практически не затрагивали агропромышленный комплекс, то сегодня именно на нем было сосредоточено внимание, – отметил Ю.В.Дядюк. – И мы увидели, что средства, вложенные государством в реконструкцию животноводческой отрасли, потрачены не бесцельно. Это – наша ближайшая перспектива производства животноводческой продукции, освоение новых современных технологий, а также существенное улучшение условий труда.
Основным докладчиком выступила начальник управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома Татьяна Владимировна Масюк:
– В 2015-м и 2016-м годах органами государственного управления, предприятиями и организациями района была продолжена работа по реализации государственной политики в области охраны труда. Система управления охраной труда (СУОТ) внедрена в 116 организациях района всех форм собственности, в том числе в 12 частных, где количество работников составляет свыше 16 человек. СУОТ сертифицированы на соответствие требованиям национального (международного) стандарта ОАО «Экзон», ДРСУ-177, ДСУ-32, Дрогичинское ЖКХ, ОАО «Дрогичинский комбикормовый завод» и белорусско-российское совместное предприятие «Фрост и К».
За последние 5 лет в организациях района создано 14 информационно-методических кабинетов по охране труда (при плане 11), свыше 30 комнат для приема пищи. Закуплено и установлено 547 шкафчиков для хранения спецодежды, оборудовано 68 душевых и 86 умывальных мест. Выведено из вредных, опасных условий труда 347 рабочих мест. За прошедший период проводились месячники безопасности труда в сельском хозяйстве и строительстве, промышленности, организациях малого предпринимательства.
Комплексные планы по улучшению условий охраны труда работодателями в основном выполняются. Однако в СПК «Радостовский» и СПК «Осиповичи» выделяют недостаточно средств на эти цели.
За текущий период 2016-го года мобильной группой райисполкома обследовано 72 организации и направлено свыше 200 рекомендаций для принятия мер по улучшению условий и охраны труда.
За 2015-й год произошло 12 несчастных случаев, из них 2 – с тяжелым исходом (в СПК «Липникский» и Дрогичинском ЖКХ), а в 2016-м зарегистрировано уже 3 несчастных случая с тяжелым исходом – в ДРСУ-177, ДСУ-32, Дрогичинском лесхозе.
Из анализа ситуации видно: большинство опасных производственных факторов, воздействие которых влечет за собой травмирование людей, создается самим человеком в процессе производственной деятельности. Соответственно, они могут быть устранены при условии соблюдения работниками локальных нормативно-правовых актов по охране труда и ежедневного контроля со стороны руководителей и жесточайшей дисциплины.
Основными причинами несчастных случаев в 2015-1016 годах явились: личная неосторожность работника, нарушение правил дорожного движения, нарушение требований инструкций по охране труда. В результате за этот период травмы получили 15 человек, из них 4 женщины.
Кроме того, с докладами по вопросам охраны труда в районе выступили и.о. главного государственного санитарного врача ГУ «Дрогичинский
райЦГиЭ» С.А.Довгун, и.о. начальника РОЧС А.В.Кульбеда, директор Дрогичинского ЖКХ Е.В.Трифонов, директор Дрогичинского райагросервиса
И.Р.Богданович и начальник Кобринского межрайонного отдела Брестского областного управления Департамента государственной инспекции труда И.В.Ничипорук.
Награды – лучшим
Также в Доме культуры состоялось награждение дипломами победителей районного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда по итогам 2015 года. Победителями признаны Дрогичинский территориальный центр социального обслуживания населения,
ДРСУ-177, ДСУ-32, СПК «Осовецкий», лауреатами – Дрогичинский РУЭС, Дрогичинский ПМС, ОАО «Экзон», КСУП «Племзавод Закозельский», которые, смеем надеяться, станут примером для других.
Алексей НАУМОВЕЦ
Фото Ивана ЛЕОНЧИКА
