В минувший вторник в стенах военкомата было многолюдно. Будущие призывники пришли на встречу с представителем 11‑й отдельной механизированной бригады г. Слонима, командиром инженерно-маскировочного взвода инженерно-технической роты саперного батальона Василием Пашкевичем. Темой для разговора стали поступление на контрактную и призыв на срочную военную службу.
Представитель воинской части рассказал призывникам о преимуществах службы по контракту: это ежемесячная заработная плата в размере 1400–2000 рублей, ежегодный отпуск – 30 суток, предоставление жилья или частичная оплата за проживание на съемной квартире. Кроме того, военнослужащим предлагается бесплатное обучение по специальностям, востребованным на «гражданке», получение категории «С», при наличии «В» и «D», «Е» при наличии «С». Ну и, конечно, медицинское и обязательное государственное страхование жизни и здоровья.
– На первый взгляд, можно подумать, что у службы по контракту есть и свой «минус» – это срок службы в 2 года. Но если разобрать детально, фактическое пребывание на службе с учетом выходных и отпусков составляет всего 462 дня. На срочной службе – 532 дня с учетом отпуска, который составляет 10–15 суток. Также большим преимуществом контрактной службы являются регулярные еженедельные выходные, на которых военнослужащие могут навестить родных, – рассказал Василий Пашкевич.
Чтобы поступить на службу по контракту, необходимо обратиться в воинскую часть и подать заявление о приеме на военную службу, пройти медицинское освидетельствование, сдать нормативы по физической подготовке, пройти профессионально-психологический отбор, ознакомиться с заключением аттестационной комиссии, прибыть в воинскую часть и заключить контракт о прохождении военной службы.
Татьяна КОНОНЕНКО.
