В последнее время СПК “Пеняково”, который возглавляет молодой руководитель Н.Н.Бобко, все чаще упоминается в числе стабильно работающих хозяйств района. Сегодня в этом коллективе не только сами успешно справляются с важнейшими сезонными делами и заботами, выбирая наиболее результативные методы хозяйствования, но и стремятся к взаимовыгодному сотрудничеству со своими партнерами по агропромышленному комплексу. Имея не самую новую технику и сельхозинвентарь, труженики кооператива находятся в числе лидеров по темпам основных сезонных работ. В райсельхозпроде считают, что этому способствует надлежащая организация труда со стороны председателя и специалистов, в частности, главного инженера В.Н.Яковчика, а также действенная система мер стимулирования работников хозяйства. Ведь пока в обществе существуют деньги, во многом определяющие жизненный комфорт и достаток людей, высококвалифицированный и усердный труд должен достойно оплачиваться. И с полной самоотдачей человек работает тогда, когда видит не только моральное удовлетворение, но и материальный смысл своих стараний.
Как соотносится эта аксиома с организацией сельхозработ в СПК “Пеняково”? Мой собеседник, главный инженер сельхозпредприятия, поясняет, что порядочный человек, придя на работу, хочет трудиться, чтобы заработать и обеспечить семью. И в сельхозкооперативе стремятся создать именно такие условия: хорошо организовать работу и заинтересовать людей. На практике это действует следующим образом: вышел из строя, к примеру, кормоуборочный комбайн, а работа в поле торопит. В таком случае здешние труженики и специалисты нередко могут и до полуночи задержаться на мехдворе, чтобы найти, устранить неисправность и к утру привести технику в рабочее состояние, потому что знают: в хозяйстве применяются меры дополнительного стимулирования, и их оперативный труд будет вознагражден. В итоге и люди довольны, и сельхозпредприятие не внакладе, поскольку сохраняются темпы и оптимальные сроки выполнения важнейших сельхозработ.
В числе первых в кооперативе завершили уборку кукурузы, и теперь кормоуборочный комбайн “Ягуар”, на котором трудится В. Л. Прибыш, помогает в выполнении этих работ другим сельхозкооперативам. C некоторыми из соседних хозяйств «Пеняково» поддерживает постоянные и взаимовыгодные партнерские отношения. Так, недавно их «Ягуар» помогал с уборкой кормов в СПК «Радостовский», а накануне новопопинские земледельцы просили у соседей, чтобы их опрыскиватель «Роса» поработал на здешних сельхозугодиях. Такое сотрудничество помогает хозяйственникам экономить средства на приобретении новой техники не в ущерб технологии и качеству полевых работ.
Проведя экономические расчеты, в текущем году в СПК «Пеняково» решили отказаться от услуг импортного комбайна «Холмер» на уборке сахарной свеклы, задействовав собственные резервы и дав возможность подзаработать труженикам своего сельхозпред-приятия. Привели в порядок, надежно отремонтировали старые агрегаты КСН, ППК-6 и СПС-4,2, которые поэтапно выполняют весь комплекс свеклоуборочных работ – и дело заладилось. По последним сводкам, стараниями здешних механизаторов К.К.Кузьмича, В.П.Дышко, А.П.Горбарука в хозяйстве уже убрано более 60 гектаров сахарной свеклы при средней урожайности 382 цнт. с га. Выполняя эту работу своими силами, здесь экономят порядка 2 млн. рублей на каждом гектаре (именно столько стоит услуга импортного «Холмера»).
В оптимальные сроки – к началу октября – в кооперативе завершен и сев озимых сельхозкультур, которые занимают площадь около 980 гектаров. В СПК «Пеняково» с гордостью отмечают, что эта работа в основном была выполнена силами двух транспортных единиц: на пахоте на тракторе «Беларус-3022» успешно работал механизатор А.С.Мазур, а на посевной был задействован импортный «Джон-Дир» под управлением братьев Виктора Петровича и Владимира Петровича Малевских.
Как и предполагает народный земледельческий календарь, в этом хозяйстве к середине октября, к празднику Покрова Божьей матери, в поле уже будет чисто.
Галина ШАФРАН
Фото автора
